Chris Sels - Voorzitter

Chris Sels is als vennoot en consultant verbonden aan het Belgische adviesbureau WhoCares?, actief rond vraagstukken in zorg en welzijn. Ze is socioloog van opleiding en bekwaamde zich verder in binnen- en buitenland in aanvullende domeinen gedurende haar loopbaan. Zo is ze onder meer alumnus van het academisch programma “Consultancy in groepen en organisaties” en gecertifieerd Senior Consultant in Innovatieve Arbeidsorganisatie (Flanders Synergy). Sinds 2004 heeft Chris geïnvesteerd in het verkennen en toepassen van de theorie van Sociotechnical Systems Thinking. Terwijl ze werkte als manager in een middelgrote organisatie, heeft ze deze theorie in de praktijk kunnen omzetten. Dat smaakte naar meer. Sinds 2013 is ze dan ook actief als consultant gespecialiseerd in organisatieontwerp en -ontwikkeling. Verder is ze co-docent in een opleiding “Organisatiedesign” van het postacademisch programma van de KU Leuven. Chris heeft een goed ontwikkeld gevoel voor de onderstroom van organisaties en zoekt vandaaruit naar de balans tussen de beste conceptuele oplossing en de pragmatische mogelijkheden van mensen en teams. Een echte uitdaging vindt ze het begeleiden van netwerken, waar meerdere partijen tot een gezamenlijk doel en werking moeten komen.

Claire Louwers - Bestuurslid

Claire Louwers helpt mede-ondernemers bij het verhogen van hun bedrijfswaarde richting een exit. Sinds haar studie bedrijfskunde werkt ze als ‘COO on demand’ met name op projectbasis samen met start-ups en MKB bedrijven in de innovatieve Brainport regio. In die praktijk komt de Moderne Sociotechniek goed tot haar recht. Deze ontwerpmethodiek leidt namelijk tot meer klant-, medewerkers-, regio-, financiële- en daarmee bedrijfswaarde. De betrouwbare bedrijfsvoering op met name operationeel niveau zorgt ervoor dat de afhankelijkheid tussen het bedrijf en de ondernemer (evt incl. leiderschapsteam) afneemt. Eén van de belangrijkste stappen tijdens het verkoopklaar maken van een bedrijf. Want elke ondernemer verdient een positieve exit. Haar COO projecten combineert ze met het geven van onderwijs op de Fontys hogeschool en Technische Universiteit in Eindhoven. Ook zit ze in het bestuur van netwerkvereniging Jong Management. En is ze lid van de Raad van Commissarissen van een zorgorganisatie.  

Walter Hetterschijt - Bestuurslid

Walter Hetterschijt is als ondernemer gespecialiseerd in business development binnen wereldwijde voedingsketens, met een sterke interesse in duurzaamheid en de systemische effecten binnen deze ketens. Na zijn studie bedrijfskunde (ABK) ontdekte hij dat de optimalisatie van afzonderlijke organisaties binnen ketens niet altijd leidt tot verbetering van de keten als geheel. Hij vraagt zich af of de ontwerpcriteria van de Moderne Sociotechniek (MST) kunnen worden toegepast in alliantievorming binnen ketens, om zo onbedoelde niet-duurzame resultaten te verminderen en dus meer te richten op integrale besturingsconcepten en ketenregie. Walter, een gecertificeerd systemisch coach voor ondernemers, wil graag leren van praktijkcases en experts in moderne sociotechniek om duurzame verbindingen tussen mensen en organisaties te bevorderen.